الناس يبنون النموذج
ديب لاب في الفلبين

تنمية المواهب

ساعد مشروع تنمية المواهب في بناء قدرات الأشخاص الأكثر قدرة على الاستجابة للأزمات الإنسانية ، وتمكين منظمات الإغاثة على المستوى الوطني من تعظيم إمكانات موظفيها ، وضمان حصول الموظفين الوطنيين على المهارات والمعرفة اللازمة لتحسين تأثير الاستجابة للأزمات.

حول البرنامج


خلال الأزمات الإنسانية عندما تكون وكالات الدولة غير قادرة على التكيف ، فإن القيادة القوية لمنظمات الإغاثة ضرورية من أجل الاستجابة بسرعة. في الماضي ، كان القطاع الإنساني يتطلع إلى منظمات المعونة الدولية لتوفير هذه القيادة. ومع ذلك ، فإن أولئك الأقرب إلى الكارثة في وضع فريد يمكنهم من توفير قيادة قوية واستجابة أسرع ، لكنهم يفتقرون أحيانًا إلى التدريب والمهارات اللازمة للقيام بذلك.

يحتاج النظام الإنساني إلى الاستثمار في القيادة ورفع مستوى الاحتراف في جميع أنحاء القطاع ، بحيث تكون المنظمات على المستوى الوطني قوية بما يكفي لقيادة الاستجابة. تركز تنمية المواهب بشكل خاص على تنمية القدرات الوطنية ؛ الموظفون الوطنيون للمنظمات غير الحكومية الدولية والمنظمات غير الحكومية والمجتمع المدني والحكومة.

قام المشروع بسد الفجوة من خلال فرص التدريب والتطوير ، حيث قدم "حزمة عرض" مبتكرة عززت ثلاثة برامج حالية عالية الجودة. تجنب المشروع نهج مقاس واحد يناسب الجميع وركز بدلاً من ذلك على التطوير الفردي للمشاركين.

قدم المشروع ثلاثة برامج للتعلم والتطوير ؛ برنامج متدرب مبتدئ ، تدريب متوسط ​​المستوى ، وتدريب على القيادة - مدعوم بشبكة من المدربين المدربين تدريبًا خاصًا محليًا أو إقليميًا.
 

تدريب على مستوى الدخول

وقادت منظمة إنقاذ الطفولة مخطط المسار السريع للمتدربين للمبتدئين لعدد 175 مشاركًا. قدم هذا التعلم أثناء العمل ، والتدريب على المحاكاة ، والتعلم عن بعد ، والتدريب.
لمزيد من التفاصيل.
 

التدريب على السياق المتوسط ​​المستوى

قادت منظمة أوكسفام بريطانيا العظمى برنامج "سياق" متوسط ​​المستوى وتنفيذه BIOFORCE و MzN international و RedR UK لعدد 640 مشاركًا. وقد وفر ذلك التعلم والتطوير على المدى الطويل من خلال التعلم الجماعي القائم على التدريب وجهًا لوجه ، والعمل الجماعي الفردي والتعلم المستند إلى الويب.
لمزيد من التفاصيل.
 

القيادة رفيعة المستوى لتدريب العاملين في المجال الإنساني

قادت منظمة الإغاثة الدولية برنامج "القيادة للعاملين في المجال الإنساني" رفيع المستوى لعدد 240 مشاركًا. وقد وفر ذلك التعلم والتطوير من خلال ورش العمل وجهًا لوجه وتخطيط عمل المتابعة والتعلم عن بعد والتدريب.
لمزيد من التفاصيل.
 

التدريب لل

طورت سلسلة من الإجراءات الشاملة بقيادة تحالف CHS (المعروف سابقًا باسم People in Aid) مجموعة تدريب داخلية وشبكة من المدربين المحليين والإقليميين.
 

الكفاءات

قام تحالف المعيار الإنساني الأساسي بمراجعة وتنقيح وتعزيز إطار الكفاءات الإنسانية الأساسية، من أجل تطوير استخدامه كـ "معيار الصناعة". كما أنها صممت أداة لتقييم الكفاءة قبل التدخلات التعليمية وبعدها.

 

من شارك؟


تم تسليم هذا المشروع من قبل كونسورتيوم بقيادة منظمة إنقاذ الطفولة بالمملكة المتحدة وأدرجت أوكسفامالإغاثة الدولية و  تحالف CHS.

يشمل الشركاء الآخرون:
www.redr.org.uk
www.bioforce.asso.fr
mzninternational.com
القيادة للمنظمات الإنسانية
www.brookes.ac.uk

 

أين بدأ المشروع؟


تم تنفيذ المشروع في كينيا وإثيوبيا وبنغلاديش والأردن. كما تم تدريب "السياق" متوسط ​​المستوى في جمهورية الكونغو الديمقراطية.

 

التمويل


تم تمويل المشروع لمدة ثلاث سنوات بمبلغ 5,985,087 جنيه إسترليني من المعونة البريطانية ، وهو جزء من برنامج التأهب للكوارث والطوارئ (DEPP).

 

الاتصالات الرئيسية


لإدارة المشروع بشكل عام كارول هاتشيت ، منظمة Save the Children UK

لمخططات المتدرب الإنسانية للمبتدئين روث تالبوت ، منظمة Save the Children UK

لبرنامج التدريب "السياق" متوسط ​​المستوى Gaël Rennesson، Oxfam GB

لبرنامج تدريب "القيادة للعاملين في المجال الإنساني" رفيع المستوى تمارا سرلات ، منظمة الإغاثة الدولية

لشبكة التدريب ومراجعة إطار عمل الكفاءات الإنسانية الأساسية فيريتي ستيف ، تحالف CHS

 

اكتشف المزيد


تدريب على مستوى المبتدئين

تدريب "السياق" متوسط ​​المستوى

القيادة رفيعة المستوى لتدريب العاملين في المجال الإنساني