La semaine dernière, du 26 au 30 octobre, 21 humanitaires ont été formés à Nairobi dans le cadre du programme Leadership for Humanitarians, dispensé par Relief International dans le cadre du Projet de développement des talents.
La formation est destinée aux humanitaires qui souhaitent devenir des maîtres du changement au sein de leur organisation. Les participants apprennent à inspirer la confiance, à communiquer un objectif clair et convaincant, à aligner les systèmes et à libérer les talents de leurs équipes.
Ce groupe était composé d'employés très performants et de cadres supérieurs d'ONG locales et internationales de toute la région (Kenya, Ouganda, Somalie et Éthiopie). Un participant a déclaré : « La formation valait chaque minute passée et un « DOIT » savoir pour chaque dirigeant. Je me suis découvert moi-même et je sais maintenant quoi faire pour être un grand leader.
La semaine dernière a eu lieu la troisième formation de ce type et fait partie d'un programme plus long de trois mois qui comprend l'évaluation des compétences en leadership, la mise en œuvre d'un plan d'action de huit semaines, un soutien via un site Web avec un groupe d'anciens élèves, des outils, des articles et des vidéos, un coaching personnel et un enseignement. les autres.